IT転職で見る転職の市場
IT業界へ転職を行う場合には、IT転職を実施する方が大部分であると思います。その状況は、今は募集の数は、多いものの偏りがあることは否めません。まずは、年齢としては、若手であることが重要です。現在のIT業界は、ITが社会に組み込まれている状況でありながら、景気が異常なほど悪いため、新規投資をするようなプロジェクトが少なく、プロジェクトをマネージするような人員の不足はあまりありません。また、地域においては、投資が全てストップしている状況でもあり、数が多くいるプログラムを作成する部分だけの募集に偏っています。転職をIT[転職で実施する場合には、通常の検索では、上記のように、プログラムを組めるSEのみでしか見つからないため、エージェントなどを併用するようなIT転職がお勧めします。ただし、それでも、数は少ないのは、実情です。年齢的には、若手であることが必要です。その理由としては、現状の市場では、プロジェクトマネージメントを実施する層や、マネージャといった層の年齢層は給与も高いため、このエリアを担当するベテランは、現在はまったく求められていません。
その中でスキルとして必要であるのは、プログラムも組めつつPMBOKのようなマネージメントを理解していることも求められており、それにより絞込みが実施されています。現在は、プログラミングでも、言語も固定されているため、異なるエリアのスキルを持ちながら、応募できることが、IT転職でのアピールポイントになり、転職に近づきます。